你好口頭承諾案件糾紛。
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口頭承諾可以為合同依據(jù)嗎
你好,我是南京律師??陬^承諾如果有證據(jù)的話可以作為合同依據(jù)。勞動糾紛,簽合同是最低工資和口頭承諾的不一樣
1、可能真的是為了避稅,但是這種事情有一定的風(fēng)險。也就是說,萬一將來真按照合同來付給你月薪,你也沒什么辦法。所以,簽與不簽,得視公司信譽情況,和別的同事聊聊,看看他們的工資都是個什么標(biāo)準(zhǔn)。2、附加合同應(yīng)該是屬于勞動合同不可分割的一部分,如果律師您好,沒履行口頭承諾會負(fù)什么責(zé)任?謝謝
如果有合同,那么不履行就是違約,對方可以依據(jù)合同約定追究你的違約責(zé)任。如果只是生活里的口頭允諾,一般不會有什么法律風(fēng)險,僅會有道德譴責(zé),反映出你人品不怎么樣。但是涉及到財產(chǎn)贈與等,對方有證據(jù)證明你的允諾,你不履行,可能會引起糾紛。 原問題:相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了