雇用超齡人員不簽勞務(wù)合同違法嘛
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臨時用超齡人員打工違法嗎
合法的。勞動法是允許的。屬于退休返聘或聘用退休人員,但會有些風(fēng)險。1、工傷保險在勞動關(guān)系中,工傷保險是法定基本社會保險之一,它的投保具有法律強制性。然而,在聘用單位與退休返聘人員之間建立的勞務(wù)關(guān)系,法律則沒有規(guī)定其可以加入工傷保險。而在實際個體戶不簽勞務(wù)合同違法嗎
個體戶不給員工簽訂勞動合同是違法的,個體工商戶需要和員工簽勞動合同,建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同請問外雇用工多大年齡不能續(xù)簽勞務(wù)合同
如果是雇傭的是沒有特別限制。您好,超齡員工簽訂勞務(wù)合同,需要做入職體檢嘛?
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了