酒店亂漲價怎么辦
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被封鎖酒店,下午解封酒店要求扣錢怎么辦
展開全部一、你的情況屬違反勞動紀(jì)律,酒店可視情節(jié)的輕重予以開除或者適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟處罰,如果酒店守則規(guī)定最高罰100元,那么酒店對你的處罰如果超出這個數(shù)額就屬違法.二、酒店沒開除你那么是你還達不到開除的條件(須嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律),所以酒店如果開除投訴酒店侵權(quán) 酒店不接收調(diào)解怎么辦
1.做好接待投訴客人的心理準(zhǔn)備 為了正確、輕松地處理客人投訴,必須做好接待投訴客人的心理準(zhǔn)備。 首先,樹立“客人總是對的”的信念。一般來說,客人來投訴,說明我們的服務(wù)和管理有問題,而且,不到萬不得已或忍無可忍,客人是不愿前來當(dāng)面投訴的,因你好,酒店不結(jié)貨款怎么辦
你好!注意搜集相關(guān)證據(jù),合同、送貨單、電話錄音等等,盡快去法院起訴,并搜尋其財產(chǎn)線索,申請法院保全財產(chǎn)。希望我的解答對你有所幫助,如有疑問可以電話咨詢本律師。 原問題:《酒店一直拖欠供貨商貨款.但是酒店正常在營業(yè),想要拿回貨款.供貨商應(yīng)該怎我在漢庭酒店工作半年,假如酒店無緣無故辭退我怎么辦
單位違反勞動法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應(yīng)當(dāng)依照勞動合同法法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金?!秳趧雍贤ā返谒氖邨l規(guī)定,經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一在酒店東西遺失酒店不管
1、在酒店丟失貴重物品,首先應(yīng)該報警。由警方調(diào)取酒店監(jiān)控錄像,各方面調(diào)查取證,抓捕犯罪嫌疑人。如果有證據(jù)確定酒店沒有盡到保安指責(zé),在沒有抓捕犯罪嫌人之前,可以向當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V酒店,要求酒店作陪償。2、根據(jù)《侵權(quán)責(zé)任法》根據(jù)《侵權(quán)責(zé)任法》第三十相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了