股東合作糾紛,大股東侵占小股東權(quán)益
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大股東侵占小股東利益
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直接訴訟處理。訴訟處理適用公司已經(jīng)處于一種僵局狀態(tài),不通過訴訟無法解決,訴訟處理并非什么情況都可以通過訴訟解決,法律解決的類型包括:(一)公司決議撤銷糾紛(二)股東知情權(quán)糾紛(三)請求公司收購股份糾紛(四)損害股東利益責(zé)任糾紛(五)公司解散股東權(quán)益保護(hù)問題
你說的是中小股東的權(quán)利保護(hù)吧,我想大股東應(yīng)該不存在權(quán)利得不到保護(hù)的問題。關(guān)于中小股東權(quán)利的保護(hù)主要存在如下問題:1、股權(quán)過于集中,大股東操作股東會;2、獨(dú)立董事“不獨(dú)立”,監(jiān)事會“不監(jiān)事”,基本是擺設(shè);3、大股東的權(quán)利過多,而義務(wù)較少;4、股東糾紛導(dǎo)致涉嫌職務(wù)侵占。
如果該股東在公司擔(dān)任相關(guān)職務(wù),并且利用了職務(wù)的便利備件,可以構(gòu)成職務(wù)侵占,否則就是一般侵占行為。 構(gòu)成職務(wù)侵占罪的條件主要是: 1、必須是利用自己的職務(wù)上的便利,所謂利用職務(wù)上的便利,是指利用職權(quán)及與職務(wù)有關(guān)的便利條作。 2、必須有侵占的行公司股東矛盾,股東侵占公司財產(chǎn)
可以起訴股東的相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了