應(yīng)屆畢業(yè)生到企業(yè)簽定實(shí)習(xí)合同，未滿7天沒有工資，合法嗎，勞動(dòng)監(jiān)察會(huì)管么
合同糾紛安徽 合肥2025-08-02 17:28
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兼職工資拖欠怎么辦？沒有簽定勞動(dòng)合同
一、如果你是給用人單位工作，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資：1、你可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大百；2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，還可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍應(yīng)屆畢業(yè)生勞動(dòng)合同
應(yīng)屆畢業(yè)生在簽定勞動(dòng)合同要注意以下事項(xiàng)： 1、要注意單位和資質(zhì)，單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記等事項(xiàng)是否健康合法。避免上當(dāng)受騙。 2、簽訂合同時(shí)要仔細(xì)閱讀合同條款，避免有爭(zhēng)端。 3、簽訂合同時(shí)要注意，不要交納任何抵押金，或者把自己的畢業(yè)證原件等押本人是應(yīng)屆畢業(yè)生，個(gè)人與個(gè)人簽訂的勞動(dòng)合同可以用于頂崗實(shí)習(xí)嗎
為了就是學(xué)校的就業(yè)率！其實(shí)無所謂！這個(gè)主要約定你畢業(yè)后到簽訂單位就業(yè)，有約束效力，而且學(xué)校也作為一個(gè)就業(yè)率證明。勞動(dòng)合同的效力更高些，規(guī)定了相關(guān)內(nèi)容，如果你只是要應(yīng)付一下的話，你可以簽一份勞動(dòng)合同，可以與個(gè)體戶簽，與民營(yíng)企業(yè)簽都可以，因?yàn)楝F(xiàn)沒有簽定勞動(dòng)合同
沒有簽勞動(dòng)合同是違法行為?？梢灾鲝埥?jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體可點(diǎn)擊我頭像主頁(yè)咨詢我。實(shí)習(xí)期15天未滿不予以發(fā)放工資
首先，須要確認(rèn)你是還沒有畢業(yè)的實(shí)習(xí)生嗎？如果是的話，要看你在實(shí)習(xí)前與用人單... 至于說不滿實(shí)習(xí)期一個(gè)月公司規(guī)定沒有工資，這個(gè)也要看是否有明確的文書規(guī)定。你... 原問題：《上班15天,實(shí)習(xí)期5天。老板說工作未滿一個(gè)月實(shí)習(xí)期不發(fā)工資？》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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法院判決書七年沒送達(dá)！現(xiàn)在執(zhí)行
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
