如果自己申請從集團母公司調(diào)到全資子公司，工齡是連續(xù)計算嗎
合同糾紛浙江 寧波2025-07-27 08:44
律師回復(fù)
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月幫助201720人聽你這樣說，你最好看你的檔案內(nèi)有沒有人事調(diào)動表，如果有上面有沒有調(diào)配章，都有就沒有什么問題了，他們不賠你錢是不行的。如果你的檔案里什么也沒有，只有口頭的說法，是不行的，這個問題就是申請勞動仲載也不一定能贏。 原問題：《集團內(nèi)調(diào)整,被集團公司口頭通知去了子公司上班,現(xiàn)離職,能否申請連續(xù)工齡的賠償金?》回復(fù)于 2022-09-29 08:50:37
相似問題解答
母公司和分公司工齡連續(xù)計算嗎？
母公司將部分業(yè)務(wù)剝離出來與外資合資成立控股的新公司。部分員工就到新公司工作，并在統(tǒng)一安排下與新公司簽訂了勞動合同。母公司董事長在開會時，口頭承諾，原來在母公司的工齡，將繼續(xù)在新公司里連續(xù)計算，但沒有出具書面文件。請問律師：如何確認在這2家公集團收取全資子公司管理費，集團承擔(dān)子公司債務(wù)嗎
1 該集團4名員工以個人出資的方式成立的獨立法人公司,不是集團的子公司,只有用集團投資成立的公司,才是集團的子公司.2 在正常情況下,如果股東投資到位,又沒有抽回資金的情況,股東不對投資的公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任.3 如果公司倒閉,清算中股東收回了您好，請問在起訴子公司和其全資母公司時.老師您好！我在起訴子公司和其全資母公司時，應(yīng)該如何在訴狀中表述？訴訟請求為退還培訓(xùn)費用。
母公司吸收合并全資子公司操作流程：一、吸收合并提交的材料1、合并各方公司的股東會或股東大會關(guān)于公司合并的決議；(在吸收合并前，母公司召開股東大會作出“吸收合并的股東會決議”、子公司被吸收合并前作出“同意被吸收合并的股東會決定”)；2、合并公母公司被行政處罰、法代被刑事處罰，可以對全資控股的子公司做出解散決議嗎
變更注冊資本流程：（1）公司注冊法定代表人簽署的《公司變更登記申請書》（公司加蓋公章）；（2）《企業(yè)（公司）申請登記委托書》（公司加蓋公章），應(yīng)標明具體委托事項和被委托人的權(quán)限； （3）有限責(zé)任上海公司注冊提交股東會決議，內(nèi)容應(yīng)包括：增加／相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
