我提前一個月跟老板打過招呼下個月辭職老板壓我一個月工資我應(yīng)該怎么做
律師回復(fù)
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月幫助201720人公司這樣做是不對的。根據(jù)《勞動合同法》“ 第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付?!钡囊?guī)定,應(yīng)當(dāng)在工作交接的同時,把工資結(jié)清。 原問題:《提前一個月向公司提出辭職申請公司同意,但押了我1個月的工資,讓我下月來領(lǐng),我能不能在當(dāng)天拿回我的工資》回復(fù)于 2022-12-17 06:49:50
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老板壓一個月工資,現(xiàn)在辭職老板不發(fā)工資
1、單位應(yīng)當(dāng)在離職的當(dāng)天結(jié)清所有的報(bào)酬抄和費(fèi)用,如襲果單位拒絕結(jié)清,則屬于違法行為,建議向勞動監(jiān)察部門2113投訴; 2、《工資5261支付暫行規(guī)定》第九條 勞動關(guān)系雙方依法解除或終止4102勞1653動合同時,用人單位應(yīng)在解除或終止勞動我是學(xué)徒想干了一個月就走,但老板要壓我一個月工資,我該怎么辦
展開全部一般如果是公司正規(guī)的話,學(xué)徒一般都是有專門的合同簽訂協(xié)議的。你可以看一下你們公司有沒有專用的合同,或者是你進(jìn)公司的時候有沒有簽訂合同。如果你簽了合同,那么那正規(guī)程序走,如果是實(shí)在有急事,那么可以請假(時間長一點(diǎn)的請假程序多一些,但是提前一個月辭職不批,壓一個月工資(六千左右)可以投訴么
可以投訴也可以申請勞動仲裁。在飯店打工,不干了,但是老板壓了一個月工資不給
取證很重要?,F(xiàn)在簽合同老板肯定不會與你簽。把想要取證的話想好怎么說(偷偷錄音),如:老板,我是*月*日來的,在這都干40來天了,現(xiàn)在家里有事急需用錢,您看能不能將前面工資給我發(fā)了呀!我都快活不下去了。如果老板接下茬,那就好辦了,但注意的是一我是一個主播不干了老板扣了一個月工資 我是一個主播
這個做法很對,果敢、堅(jiān)定。打工一旦遇上了黑心老板,被宰、被坑都是注定的。因此,及早的、果斷的跳出“火坑”真的是明智的選擇?,F(xiàn)實(shí)中,有些老板素質(zhì)低、品性差、格局小、沒有人情味,這樣的老板不值得伺候,更不值得為其“賣命”,認(rèn)清這樣的老板、離開這相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了