禮拜六，禮拜天按正常排班打曠I，無故辭退
合同糾紛廣東 佛山2025-07-27 19:39
律師回復(fù)
-
月幫助201720人勞動(dòng)法明文規(guī)定，合不合法自不必說。但我想說另一個(gè)問題：看你自己的目標(biāo)。你的人生目標(biāo)是什么？是否你在為你的人生目標(biāo)而行動(dòng)。加班是在實(shí)現(xiàn)人的人生目標(biāo)嗎？如果你沒有目標(biāo)，自然會(huì)被瑣事困擾，你只能聽從別人的安排，將命運(yùn)交給別人。 原問題：《公司讓禮拜六、禮拜天加班自定義為正常上班，不去就按曠工這樣的話相威脅，合法嗎？》回復(fù)于 2022-11-07 04:10:37
相似問題解答
正常上班無故被老板辭退
無故辭退，是違法解除合同，可以申請勞動(dòng)爭議仲裁主張繼續(xù)履行合同或者支付賠償金?！ 趧?dòng)合同履行期間，用人單位可以按《勞動(dòng)合同法》三十九條、四十條、四十一條和四十二條規(guī)定單方面解除合同辭退勞動(dòng)者?！ 趧?dòng)者嚴(yán)重違法違紀(jì)，用人單位按《勞動(dòng)合同法你好想問下這邊禮拜六禮拜天上班嗎？
線上客服的話應(yīng)該是每天都上班。無故辭退 公司無故辭退
無故辭退，可以要求兩倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，即3個(gè)月工資。放假的這兩個(gè)月公司應(yīng)支付基本工資。 沒有簽訂勞動(dòng)合同用人單位應(yīng)從第二個(gè)月起支付雙倍工資（最多11個(gè)月） 協(xié)商不成可以申請勞動(dòng)仲裁 關(guān)鍵就是需要你和用人單位有勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)。比如有公司名稱的工相關(guān)法律熱點(diǎn)
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
5 個(gè)月前 -
月幫助 39262 人5 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
5 個(gè)月前 -
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
6 個(gè)月前 -
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
