工作中遇到小事故。老板有沒有責(zé)任？
建筑工程浙江 溫州2025-06-05 16:09
律師回復(fù)
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月幫助201720人老板肯定是有責(zé)任的，如果是因為那個員工造作不規(guī)范而造成他人受傷的話，該員工也要付一定的責(zé)任，具體這個責(zé)任如何分擔(dān)，要視具體請客認定了！建議救助勞動鑒定部門。 原問題：《員工在工作中不慎出現(xiàn)事故造成他人受傷是員工互責(zé)任嗎?老板有責(zé)任吧》回復(fù)于 2022-07-12 16:13:57
相似問題解答
交通事故中大責(zé)任和小責(zé)任賠償
交通事故損害賠償實行過錯賠償原則，即：有過錯方賠償，無過錯方不賠償，交通事故責(zé)任大的就應(yīng)該多承擔(dān)損害賠償責(zé)任，交通事故責(zé)任小的就應(yīng)該少承擔(dān)損害賠償責(zé)任，即我們說的"以責(zé)論處"。交通事故責(zé)任者按以下規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任：(一) 負全部責(zé)任的，承擔(dān)雇傭司機但是沒有任何合同協(xié)議 干活的第一天就出事故 司機起訴老板 老板有沒有責(zé)任
如果是工傷，公司需要賠償工作中受了工傷，被老板踢皮球
【工傷認定】 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； (三)在工作時間和工作場工作中遇到的問題
審計檔案工作質(zhì)量的高低,不僅體現(xiàn)了一個審計機關(guān)的審計基礎(chǔ)工作水平,而且也反映出審計業(yè)務(wù)工作質(zhì)量的高低。工作中,由于諸多原因,影響了審計檔案價值的有效發(fā)揮。 一、審計檔案工作存在的主要問題及其成因 (一)審計業(yè)務(wù)質(zhì)量影響審計檔案的利用和保存價您好！我在下班路上遇到交通事故工廠有沒有什么補償
可以申報工傷相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
