晚育待遇,生育假可以提前多久休息
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請問一下新疆女員工有沒有晚育假,多少天
在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付;在沒有開展生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和物價(jià)補(bǔ)貼。 產(chǎn)假包括:98天 30天(晚育) 15天(難產(chǎn)) 15天你好,深圳工傷待遇決定書下來多久可以到賬
社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇,當(dāng)事人提交資料,業(yè)務(wù)部門審核之后,提交財(cái)務(wù)部門,是按月劃撥的,自提交資料之日起一般60日內(nèi)支付到位。人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于印發(fā)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦規(guī)程的通知》人社部發(fā)〔2012〕11號第七十九條 業(yè)務(wù)部門應(yīng)將工傷幼兒園老師生育險(xiǎn)糾紛
你好,我是南京律師。具體什么情況?公司辭退需要提前多久告知
根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定,勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。相關(guān)法律規(guī)定用人單位以勞動(dòng)者試用期不符合錄用條件而解除勞動(dòng)合同,需提前三日通知。如果不是試用期也應(yīng)該是提前30天通知員工。 原問題:《辭退員工提前多久通知》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
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您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
6 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了