學(xué)校五一不放假犯法嗎
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學(xué)校五一不放假 還要我們上學(xué) 違法嗎
你的問題應(yīng)該是學(xué)校學(xué)生提出來的吧。 如果是節(jié)假日休假期間,老師上班,按照《勞動合同法》規(guī)定,應(yīng)當(dāng)支付300%工資。 如果是學(xué)生,可能沒有相關(guān)的待遇,但是從人文角度說,應(yīng)該在給你們補(bǔ)休。畢竟占用了大家的休假時間。 如果是校慶,可能會邀請2022年五一學(xué)校不放假違法嗎
呵呵,我想你想說的是新《勞動合同法》1、勞動法規(guī)定,法定節(jié)假日正常工作的,應(yīng)支付勞動者正常工資3倍的工資,不得以安排補(bǔ)休為名不發(fā)加班工資。2、由于勞動法給用人單位提供了兩種選擇(節(jié)日放假或支付加班工資),因此,現(xiàn)在還不能說你老板就違反了勞動五一法院放假嗎?
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了