關(guān)于工商賠償方面的
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月幫助201720人可以找公司,你將病歷,醫(yī)藥費(fèi)票據(jù),勞動(dòng)合同(沒(méi)有合同,可以工資卡、考勤表、出入證、工號(hào)牌等證明勞動(dòng)關(guān)系),準(zhǔn)備好,到人力資源局工傷認(rèn)定委員會(huì)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,參加工傷保險(xiǎn)的,可以享受工傷保險(xiǎn)賠償,沒(méi)有工傷保險(xiǎn),你可以起訴公司,追索人身?yè)p害賠償。 【工傷認(rèn)定】《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi),向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi),可以直接向單位所在地勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門領(lǐng)?。?; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明書(shū)(包括門診病歷、急診病歷、住院病歷的復(fù)印件); 勞動(dòng)保障部門收到工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出《工傷認(rèn)定書(shū)》,并通知單位和職工或親屬。職工憑《工傷認(rèn)定書(shū)》可以申請(qǐng)工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。 原問(wèn)題:《工商賠償方面》回復(fù)于 2022-12-03 22:38:52
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關(guān)于工商鑒定賠償
工傷傷殘鑒定的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)是《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》,工傷賠償?shù)囊罁?jù)是《工傷保險(xiǎn)條例》,發(fā)生工傷后需要申請(qǐng)工傷認(rèn)定和傷殘鑒定之后,才能依法享受相應(yīng)的待遇的。 1、《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工關(guān)于打架方面的賠償
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了