您好咨詢(xún)口腔股東合同
律師回復(fù)
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月幫助201720人按照《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定:“勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同?!蹦惆匆?guī)定提出辭職是合法的,不需要用人單位批準(zhǔn),到時(shí)間可以離職。如供單垛竿艸放訛虱番僵用人單位因此扣發(fā)工資是不合法的,你可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,是免費(fèi)的,再要回工資就是了。 原問(wèn)題:《您好,我想再咨詢(xún)下,老板現(xiàn)在說(shuō)離職申請(qǐng)沒(méi)有批,》回復(fù)于 2022-11-18 12:58:52
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您好 我想咨詢(xún)股東合作協(xié)議和開(kāi)公司事宜
1、分別簽兩份合同或者三人一起簽都可以,正常是分別簽,因?yàn)槭?筆交易,這樣更清晰,合同只是形式,重要的是合同的內(nèi)容,一定要把談好的條件以及權(quán)利義務(wù)表述清楚。辦理完事之后,一定能夠要去工商局備案。2、股權(quán)轉(zhuǎn)讓了,交易完成之后,股東的權(quán)利和義務(wù)您好,咨詢(xún)下關(guān)于公司股權(quán),賢明顯名股東和隱名股東的協(xié)議需要怎么擬定
按照公司章程和公司法規(guī)定的程序進(jìn)行轉(zhuǎn)讓。訂立股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,應(yīng)當(dāng)遵守《合同法》的規(guī)定,還應(yīng)遵守《公司法》的規(guī)定。除了遵守《公司法》對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓作出的法律限制性規(guī)定外,如果公司章程對(duì)股東轉(zhuǎn)讓股權(quán)有特別限制和要求的,股東訂立股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議時(shí),不得違反咨詢(xún)公司股東債務(wù)問(wèn)題
您好,具體是什么問(wèn)題呢?建議詳細(xì)說(shuō)明。您好!咨詢(xún)下合股合同
可以采用兩種辦法:1、轉(zhuǎn)讓股份。轉(zhuǎn)讓您手中的部分股份給他,這樣你們之間只需簽訂一個(gè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議就可以了。你和他在公司中都是股東,按照股權(quán)數(shù)量行使股東權(quán)利2、對(duì)公司就行增資擴(kuò)股,然后將擴(kuò)股定向賣(mài)給要入股的人,你們的關(guān)系同上。兩種方式?jīng)]有優(yōu)劣,合同糾紛,股東間債務(wù)處理
股東之間發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)該協(xié)商處理、調(diào)解處理、仲裁裁決、訴訟判決等,對(duì)于公司中股權(quán)糾紛的處理,是可以認(rèn)定為合同糾紛的具體事宜,可以基于上述不同的方式來(lái)解決有關(guān)糾紛事項(xiàng)。對(duì)于糾紛提起的訴訟,如果當(dāng)事人雙方住所地又都不在合同約定的履行地的,應(yīng)由被告住相關(guān)法律熱點(diǎn)
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熱心律師
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了