自離情況這個(gè)月15發(fā)工資10多天工資沒(méi)發(fā)店長(zhǎng)把我拉黑刪除
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月幫助201720人你這個(gè)店的店長(zhǎng)說(shuō)話靠不靠譜2113,如果靠譜的情況下,他這個(gè)工資是可能給你的,如5261果不靠譜,給你這個(gè)工資就不準(zhǔn)了,因?yàn)楝F(xiàn)在要是他說(shuō)的話,不照他的辦,他4102就不是一個(gè)1653真正的老板,不是一個(gè)真正的可靠的,因?yàn)檫@種情況下你應(yīng)該對(duì)他嚴(yán)謹(jǐn),第二不能隨他說(shuō)專真的就真的,他要真正屬能做到,你就照他的做的給你。 原問(wèn)題:《我上個(gè)月辭職后店長(zhǎng)說(shuō)這個(gè)月15號(hào)會(huì)把工資都發(fā)給我,可到現(xiàn)在還沒(méi)發(fā)怎么辦?也沒(méi)說(shuō)原因》回復(fù)于 2022-07-15 19:32:12
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自離工廠不發(fā)工資
一、按照法律規(guī)定是有的,勞動(dòng)者有上班提供勞動(dòng),就享有獲得相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。可以與用人單位協(xié)商辦理相關(guān)離職手續(xù)并領(lǐng)取工資。若協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門(勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì))投訴;或向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。二、勞動(dòng)者違法解除勞動(dòng)合被自離不發(fā)工資
你好!可以點(diǎn)我頭像,進(jìn)行專業(yè)的一對(duì)一法律咨詢(有問(wèn)必答)我在杭州福特上班,老板不發(fā)工資,現(xiàn)在又把我拉黑刪除了
首先你要有能夠證明你確實(shí)在這里上班了一年的證據(jù) 比如:入職證明、考勤卡等等 如果工資是發(fā)到銀行卡的話 沒(méi)有工資單這個(gè)也可以證明 然后看你是需要錢還是工作,如果是要繼續(xù)上班,那就去勞動(dòng)局;如果是要補(bǔ)償和工資的話,就去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,沒(méi)有您好我去兼職老板把我踢了,還拉黑不發(fā)工資
如果工資不高的話花費(fèi)大量的時(shí)間和精力不值得;如果較多,或者離得比較近可以去找他;如果懶得去要他耍流氓的化可以在網(wǎng)上揭露他的欺騙行為,把他的姓名還有公司寫出來(lái),避免后面的人繼續(xù)上當(dāng)受騙。 原問(wèn)題:《2個(gè)月前,我做了兩天的兼職,工資據(jù)說(shuō)是早就到干活不給結(jié)工資,拉黑刪除
用人單位拖欠或克扣工資的,包括辭職后扣押工資不予發(fā)放的情況,可帶上證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)(勞動(dòng)合同,工作證,工牌等)、身份證、用人單位工商登記信息(去全國(guó)企業(yè)信用公示系統(tǒng)網(wǎng)站查詢打印)去用人單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察填表投訴。如果投訴得不到滿意結(jié)果,相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了