你好，我是一名配送員，因?yàn)檫t到了一天被辭退了，老板算我誤工費(fèi)算了，現(xiàn)在還要要求我賠償損失費(fèi)
勞動(dòng)爭(zhēng)議云南 玉溪2025-07-28 06:54
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我是一名外賣員，因下雨手機(jī)沒電就停工了老板罰款我200元
辭職肯定是有工資的，現(xiàn)在的情況其實(shí)是你們辭職后員工會(huì)短缺，所以只要能找到代替的老板應(yīng)該就同意辭職了，還有就是多和老板協(xié)商，沒有合同雙方都有責(zé)任，不光是勞動(dòng)一方，到勞動(dòng)部門可以舉報(bào)的， 原問題：《我是一名外賣員，因?yàn)樘鞖夂图彝ピ颍ぷ髁税雮€(gè)你好，我突然被老板辭退了，我應(yīng)該申請(qǐng)哪些保障？
這位朋友你好，其實(shí)也不是很難解決。你最關(guān)鍵的一個(gè)問題，是沒有證據(jù)，因?yàn)槟銈儧]有書面協(xié)議，也就是勞動(dòng)合同書，所以下次你一定要記住，到哪里做事都好都要有合同可簽才行！現(xiàn)在我教你一個(gè)辦法，你要記住，首先你要和被辭退的其他人一起，齊心協(xié)力，找上勞動(dòng)我的手因?yàn)樯习啾粻C到了，已經(jīng)休息了差不多五天了。老板會(huì)算多少錢一天給我？
說真的 這樣的事情確實(shí)很困惑的因?yàn)?無意中發(fā)生這樣的事情 很難的解釋 就算是你解釋了也未必會(huì)讓你領(lǐng)導(dǎo)相信，當(dāng)然 一件事情不能決定和斷定一個(gè)人 你的領(lǐng)導(dǎo)信任與你是否，關(guān)鍵的取決于你們平時(shí)之間的印象和交流了你也不要先難過，誰(shuí)都有一時(shí)沖動(dòng)和我是一名護(hù)士，被住院的一名單位領(lǐng)導(dǎo)無故毆打了，還被言語(yǔ)威脅我應(yīng)該要多少精神損失費(fèi)
依據(jù)工傷保險(xiǎn)之規(guī)定，上班期間因工作原因受暴力所傷，應(yīng)屬工傷，工傷期間，原工資待遇保持不變，用人單位應(yīng)當(dāng)在此期間發(fā)放醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通食宿費(fèi)等費(fèi)用。建議先做工傷認(rèn)定，認(rèn)定工傷后再做勞動(dòng)能力鑒定，依據(jù)勞動(dòng)能力級(jí)別作出賠償。另外，勞動(dòng)能力鑒定為相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
