女職工上環(huán)有公假嗎
婚姻家庭新疆 伊犁哈薩克2025-06-04 21:18
律師回復(fù)
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月幫助201720人各地規(guī)定會有 差異，請向當?shù)赜嬌块T進行咨詢。第十六條職工享受生育津貼的假期天數(shù)，按照下列規(guī)定計算：(一)女職工生育享受產(chǎn)假：順產(chǎn)的，98天；難產(chǎn)的，增加30天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加15天；懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，15天；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，42天。(二)享受計劃生育手術(shù)休假：取出宮內(nèi)節(jié)育器的，1天；放置宮內(nèi)節(jié)育器的，2天；施行輸卵管結(jié)扎的，21天；施行輸精管結(jié)扎的，7天；施行輸卵管或者輸精管復(fù)通手術(shù)的，14天。同時施行兩種節(jié)育手術(shù)的，合并計算假期。 原問題：《職工，請問勞動法規(guī)定女職工上環(huán)有假期嗎》回復(fù)于 2022-05-24 06:15:59
相似問題解答
您好！請問上環(huán)假幾天？
您好，很高興能幫助您、經(jīng)干凈后3--7天 放置宮內(nèi)節(jié)育器.術(shù)后需休息3天,1周內(nèi)不要干重體力活,2周內(nèi)禁坐浴,性生活,3個月內(nèi)在解大便時或月經(jīng)期,均應(yīng)注意節(jié)育器有無脫落,并在一年內(nèi)定期隨訪(放環(huán)后的第一,第三及第六個月要分別到醫(yī)院復(fù)查,以后50歲女職工被單位辭′退有補嘗嗎
女工人年滿50歲，達到法定退休年齡，不再具有法定勞動者主體資格，勞動合同終止，用人單位無需支付經(jīng)濟補償金，更沒有賠償金。依據(jù)國務(wù)院《勞動合同法實施條例》第二十一條 勞動者達到法定退休年齡的，勞動合同終止。 原問題：《女職工50周歲，被公司退與公司簽訂無固定期限勞動合同女職工，簽訂勞動合同崗位為管理崗位，公司以女職工50歲達到退休年齡，要求女職工退休，女職工可以不接受要求55歲退休嗎？
你好，女職工50周歲已達退休年齡，應(yīng)辦理退休手續(xù)，不能以原合同要求繼續(xù)在該企業(yè)工作。如仍在原企業(yè)工作的，雙方已不屬于勞動關(guān)系，原合同原則上對雙方無約束力。無錫周斌律師 原問題：《周律師你好，請問女性跟公司簽訂的無固定期限勞動合同，50歲不退事業(yè)單位女職工未婚生育有什么規(guī)定
事業(yè)單位職工未婚生育子女的，除接受計生部門的處理并社會撫養(yǎng)費外，還得接受行政和紀律處分?！ ∵@在計劃生育法律法規(guī)中應(yīng)該是明確的相關(guān)法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
