精選 社會(huì)法類
文章列表
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企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法
《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》已于2008年7月17日經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部第6次部務(wù)會(huì)議通過,現(xiàn)予公布,自公布之日起施行。
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南京市企業(yè)工資支付辦法
《南京市企業(yè)工資支付辦法》已經(jīng)2003年8月28日市政府常務(wù)會(huì)議審議通過,現(xiàn)予發(fā)布,自2003年11月1日起施行。
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廣東省工資支付條例
廣東省第十二屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十三次、第二十八次會(huì)議審議了廣東省人民代表大會(huì)財(cái)政經(jīng)濟(jì)委員會(huì)關(guān)于提請(qǐng)審議《廣東省工資支付條例修正案(草案)》的議案,決定對(duì)《廣東省工資支付條例》作如下修改:一、將第二條修改為:“本條例適用于本省行政區(qū)...
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中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例
第一章總則第一條為了貫徹實(shí)施《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱勞動(dòng)合同法),制定本條例。第二條各級(jí)人民政府和縣級(jí)以上人民政府勞動(dòng)行政等有關(guān)部門以及工會(huì)等組織,應(yīng)當(dāng)采取措施,推動(dòng)勞動(dòng)合同法的貫徹實(shí)施,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧。第三條依法成立的會(huì)...
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流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定全文
第一章總則第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)人員人事檔案的管理,維護(hù)人事檔案的真實(shí)性、嚴(yán)肅性,完善人才流動(dòng)社會(huì)化服務(wù)體系,促進(jìn)人才合理流動(dòng),根據(jù)《中華人民共和國檔案法》、《干部檔案工作條例》及有關(guān)法律、法規(guī),制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱流動(dòng)人員人事檔案...
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關(guān)于在內(nèi)地(大陸)就業(yè)的港澳臺(tái)同胞享有住房公積金待遇有關(guān)問題的意見
標(biāo)題:關(guān)于在內(nèi)地(大陸)就業(yè)的港澳臺(tái)同胞享有住房公積金待遇有關(guān)問題的意見關(guān)鍵詞:港澳臺(tái),同胞,住房公積金,大陸簡(jiǎn)介:關(guān)于在內(nèi)地(大陸)就業(yè)的港澳臺(tái)同胞享有住房公積金待遇有關(guān)問題的意見各省、自治區(qū)、內(nèi)容:關(guān)于在內(nèi)地(大陸)就業(yè)的港澳臺(tái)同胞享有...
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關(guān)于在就業(yè)補(bǔ)助資金使用信息公開中進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人信息保護(hù)的通知
人力資源社會(huì)保障部辦公廳、財(cái)政部辦公廳關(guān)于在就業(yè)補(bǔ)助資金使用信息公開中進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人信息保護(hù)的通知各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳(局)、財(cái)政(財(cái)務(wù))廳(局):近年來,各地區(qū)認(rèn)真落實(shí)積極的就業(yè)政策,規(guī)范就業(yè)補(bǔ)助資金管...
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最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(四)
《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(四)》已于2012年12月31日由最高人民法院審判委員會(huì)第1566次會(huì)議通過,現(xiàn)予公布,自2013年2月1日起施行。為正確審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和...
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重慶市集體合同條例
第一條為了推行平等協(xié)商、集體合同制度,規(guī)范平等協(xié)商和簽訂、履行集體合同的行為,維護(hù)勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國工會(huì)法》和有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本市實(shí)際,制定本條例。
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中華人民共和國勞動(dòng)合同法
第一條為了完善勞動(dòng)合同制度,明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,制定本法。
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遼寧省職工勞動(dòng)權(quán)益保障條例
第一條為了保障職工的合法權(quán)益,構(gòu)建和維護(hù)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國工會(huì)法》等有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本省實(shí)際,制定本條例。
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中華人民共和國勞動(dòng)合同法(2012修訂)
第一條【立法宗旨】為了完善勞動(dòng)合同制度,明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,制定本法。
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遼寧省工資支付規(guī)定
《遼寧省工資支付規(guī)定》業(yè)經(jīng)2006年8月25日遼寧省第十屆人民政府第62次常務(wù)會(huì)議審議通過,現(xiàn)予公布,自2006年10月1日起施行。
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違反《勞動(dòng)法》有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法
第一條為明確違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償責(zé)任,維護(hù)勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
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勞動(dòng)爭(zhēng)議司法解釋二
《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(二)》已于2006年7月10日由最高人民法院審判委員會(huì)第1393次會(huì)議通過,現(xiàn)予公布,自2006年10月1日起施行。為正確審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共...
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第一條 為了規(guī)范保安服務(wù)活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)從事保安服務(wù)的單位和保安員的管理,保護(hù)人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)社會(huì)治安,制定本條例。
北京市工資支付條例根據(jù)《北京市人民政府關(guān)于修改〈北京市水域游船安全管理規(guī)定〉等五十九項(xiàng)規(guī)章部分條款的決定》的規(guī)定本規(guī)定作如下修改
關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動(dòng)法〉若干問題的意見《中華人民共和國勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱勞動(dòng)法)已于一九九五年一月一日起施行,現(xiàn)就勞動(dòng)法在貫徹執(zhí)行中遇到的若干問題提出以下意見。
上海市工資支付條例?上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局在二OO三年一月十七日,向各有關(guān)委、辦、局,各控股(集團(tuán))公司、企業(yè)(集團(tuán))公司,各區(qū)、縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局印發(fā)了的《上海市企業(yè)工資支付辦法》,其目的是為維護(hù)勞動(dòng)者通過勞動(dòng)獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利,規(guī)范企業(yè)的工資支付行為
廣東省工資支付條例廣東省第十二屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十三次、第二十八次會(huì)議審議了廣東省人民代表大會(huì)財(cái)政經(jīng)濟(jì)委員會(huì)關(guān)于提請(qǐng)審議《廣東省工資支付條例修正案(草案)》的議案,決定對(duì)《廣東省工資支付條例》作如下修改:一、將第二條修改為:“本條例適用于本省行政區(qū)...
中國勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法第一條為了公正及時(shí)解決勞動(dòng)爭(zhēng)議,保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,制定本法。
廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛安全管理規(guī)定第一條 為加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)(以下簡(jiǎn)稱廠內(nèi))機(jī)動(dòng)車輛的安全管理,提高廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛的安全技術(shù)狀況,保障作業(yè)安全,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,特制定本規(guī)定。
未成年工特殊保護(hù)規(guī)定第一條為維護(hù)未成年工的合法權(quán)益,保護(hù)其在生產(chǎn)勞動(dòng)中的健康,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,制定本規(guī)定。
志愿服務(wù)條例第一條為了保障志愿者、志愿服務(wù)組織、志愿服務(wù)對(duì)象的合法權(quán)益,鼓勵(lì)和規(guī)范志愿服務(wù),發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè),培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,促進(jìn)社會(huì)文明進(jìn)步,制定本條例。
中華人民共和國工會(huì)法(2009年修正本)第一條為保障工會(huì)在國家政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活中的地位,確定工會(huì)的權(quán)利與義務(wù),發(fā)揮工會(huì)在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中的作用,根據(jù)憲法,制定本法。